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济宁肿瘤医院召开第二届一次职工代表暨工会会员代表大会

发布时间:2022-6-6   点击次数:7579   来源:admin

    编者按:5月26日顺利召开的济宁肿瘤医院第二届一次职工代表暨工会会员代表大会是我院在新病房楼启用之际,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,奋力开创医院高质量发展新局面的一次重要会议。大会汇集职工智慧、凝聚全院力量,确定了医院当前乃至今后一个时期的主要奋斗目标、重点工作举措和改革攻坚任务,表明了职工坚定发展的信心和决心,是我院在爬坡过坎的关键时期,认真贯彻落实市国资委党委和济宁国投党委的安排部署,以党建凝聚合力、激发动力,助推医院跨越式发展的真实写照,更是以实际行动来迎接党的二十大胜利召开!



    5月26日,济宁肿瘤医院第二届一次职工代表暨工会会员代表大会顺利召开。来自临床、医技和行管后勤三个代表团的66位职工代表参加会议,院领导班子成员出席会议,济宁医疗发展集团党总支书记、董事长,肿瘤医院院长孙新蕾作医院工作报告,工会主席常文珠主持会议。



      会议在雄壮的国歌中开幕,孙新蕾同志代表医院作了《踔厉奋发  勇争一流  奋力谱写济宁肿瘤医院高质量发展新篇章》的工作报告。《报告》全面客观的回顾了医院2021年及2022年上半年工作成绩,精准分析了医院发展形势和存在问题,科学谋划了下步重点工作目标和主要发展任务。

    《报告》指出,2021年,是党和国家历史上具有里程碑意义的一年,也是肿瘤医院积厚成势、塑成胜势的关键之年。在市国资委党委和济宁国投党委的正确领导下,在市卫生健康委的大力支持下,全体职工俯首干在实处,昂首走在前列,较好地完成了各项考核指标,顺利启动了新病房楼续建工程,奋力开创了争先进位与首位担当相互映照的良好格局,医院整体迈出了高质量发展的坚实步伐。

    《报告》指出,2021年及2022年上半年,在疫情十分严峻的形势下,医院门诊量和入院人次总体保持正增长,经济运行稳定在合理区间,医疗技术水平和服务质量持续提升,职工幸福感和归属感进一步增强。党建引领下,医院新病房楼项目加速推进,目前已完成总工程量的80%以上;学科建设精准发力,一系列新技术、新项目、新设备逐步将医院引入“精准治疗时代”;优质服务走深向实,患者全年满意度达到96%以上。去年,医院在省肿瘤质控中心癌症诊疗关键环节室间质评中,位列全省肿瘤专科医院第3位,全省综合医院第17位,争先进位已迈向省一级广阔平台。

    《报告》强调,医院下一步要以“新病房楼建设项目、特色病房创建项目、临床科研攻关项目、人才梯队建设项目、肿瘤筛查中心项目”5个项目为抓手,不断强化政治引领、作风建设和正风肃纪等工作,努力提高医院治理体系和治理能力的现代化水平,着力打造具备三甲水平的鲁西南区域性肿瘤诊疗中心。

    会上,工会主席常文珠同志作了《2021年度医院工会工作报告》,并通报了全年工会财务收支情况;财务总监张召玉同志作了《2021年度医院财务工作报告》,对全年财务决算、预算情况进行了说明。 


       

 医技科室代表团


临床科室代表团


行管后勤代表团


      各代表团围绕大会工作报告及各项提案认真开展讨论审议,逐一进行表决。在发言中,各位代表积极对医院下步发展建言献策、畅抒己见;大家共同认为,孙新蕾院长所作的工作报告,总结成绩客观全面、分析形势科学精准,尤其是对医院下步工作安排,具有很强的前瞻性、指导性和可及性。各科室将牢固树立“以病人为中心”的指导思想,按照“事争一流、唯旗是夺”的目标要求,不断提高医疗技术水平,扎实做好就医群众医疗服务,为迎接新病房楼启用做好充足准备。


孙新蕾院长与内一科主任孙世昌签订目标管理责任书


孙新蕾院长与内二科主任刘宗展签订目标管理责任书


孙新蕾院长与内三科主任刘金涛签订目标管理责任书


孙新蕾院长与放疗科主任孙尧签订目标管理责任书


孙新蕾院长与外二科主任刘继琐签订目标管理责任书


    在副院长袁明各同志的主持下,孙新蕾院长与各临床科室主任签订了2022年度目标管理责任书,同时宣读了《济宁肿瘤医院关于表彰2021年度先进集体和先进个人的决定》,院领导班子成员分别为先进科室及先进个人颁发荣誉证书






    会议还选举了第二届工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会;通过了《2021年度工作报告》等5项议案。圆满完成各项议程后,大会在庄严的《国际歌》中闭幕。




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